当前,国家已经全面放开三胎生育 。近日,国务院还设立了3岁以下婴幼儿照护个人所得税专项附加扣除,要是家里有3岁以下的宝宝要抚养,那么在计算个税前,每孩每月可按1000元的标准定额扣除,如果有3个符合条件的,每月将可按3000元扣除,不仅切实有效的减轻了家庭支出压力,同时还很好的激励了年轻夫妻多生孩子,一举两得 。
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然而此前,我国曾经有很长一段时间都在提倡一对夫妻只生育一个孩子,而现在的80、90后,大多都是独生子女,随着时间推移,他们的父母也都到了退休的年纪,作为家里唯一的孩子,独生子女们所要承担的养老压力不容小觑 。
不过在当时,独生子女家庭可以说很好地响应了国家的号召,为社会经济发展做出了巨大贡献,因此,国家必然不会亏待他们 。现如今,各地就独生子女家庭出台了许多利好政策,不仅老年人的生活品质更有保障,同时也很好的减轻了独生子女赡养老人的多方面负担 。那么下面我们就一起来看看,独生子女家庭究竟能享受哪些奖励补贴吧 。
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第一,独生子女护理假
要知道,随着年纪增长,人们的身体素质会变得越来越差,如果父母生病住院,那么在医院陪护,对独生子女来说真的是一个两难的抉择,因为这种情况下只有自己一个人,时间和精力都十分有限,如果选择照顾父母,就必然会耽误工作,尤其现在社会就业竞争激烈,不论是谁都不敢轻易懈怠,否则大概率会影响自己的经济收入,严重的甚至就会影响今后的发展和晋升 。然而现在物价不断上涨,如果手里没有充足的资金,那么后续要面临的麻烦和压力可能会更大,总之难免会顾此失彼 。
据相关统计数据可知,我国现有独生子女大约1.8亿人 。为了更好地保障独生子女家庭的权益,为此,国家也有非常人性化的考量,近些年来,各地都开始相继落实独生子女的护理福利 。
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比如天津规定,60周岁以上的老年人患病住院,独生子女所在单位要给予每年累计20日的护理假期;再比如安徽,从2022年1月1日起,父母生病住院期间,将给予独生子女每年累计20天的护理假,可一次性休完,也可分次使用,而且在护理假期间,可以享受在职在岗的工资、奖金以及福利待遇 。总之,这一政策有效解决了独生子女父母的看护难题,是实打实的利好 。
第二,升学加分奖励
我们都知道,现如今社会竞争激烈,就拿升学考试来说,虽然两人之间只有1分的差距,但是在排名上可能相差甚远,不过,很多地区的农村计划生育家庭,将能在千军万马过独木桥的升学考试中享受适当的加分政策 。比如《河北省人口与计划生育条例》中明确提到,农村独生子女在参加本省中考、高考时,均可享受加10分的照顾 。这一优惠政策无疑是非常令人羡慕的 。
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第三,独生子女保健费
不少地方其实都会给独生子女家庭给予一定补助,比如独生子女保健费,虽然各地发放标准略有差异,但总体来说还是非常利好的 。
比如广东省规定,在国家提倡一对夫妻生育一个子女期间,自愿终身只生育一个子女的本省户籍夫妻,从领取《独生子女父母光荣证》之日起至子女14周岁止,每月可给予独生子女保健费10元;而安徽省则是每月发给不低于20元的独生子女保健费,直至独生子女满16周岁止 。
如果夫妻双方有工作单位,那么保健费用的支出由夫妻双方所在单位各负担50%,如果没有工作单位,将由当地人民政府统筹支付 。
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第四,计划生育奖励
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