游戏到底是不是“精神鸦片”？ _副科

不是背锅，就是精神鸦片！再优秀的孩子也经不起诱惑，如果家长看得紧有的孩子还有救，如果看的不紧，学习成绩就一落千丈，学业就废了！祸害的孩子太多了！痛心！
为什么在县一级要从副科提拔到正科很难呢？我在乡镇工作过11年，当过党委委员兼党政办主任，深知在县一级提拔正科级的难度。下面以一个下辖20个乡镇的中等县城为例，分析一下县城提拔正科级的难度。
一、县一级正科级职务较少。①下辖20个乡镇，乡镇正科级有乡镇长、书记、人大主席3个共60个。②县城正科级岗位大概就是：教育局长、交通局长等县直局长，县委办常务副主任，政府办主任，组织部（宣传部、统战部）常务副部长，公安局常务副局长，纪委副书记，政法委副书记，人大内设机构负责人，县政协内设机构负责人等，以及公路局、县医院、县供销社、县政务服务中心、县委党校等正科级事业单位负责人，大概有90个正科级职务。总之，县乡正科级岗位全部加起来总共大概125个。
二、副科级竞争正科级的概率。竞争县城的正科级的副科级人员，不仅有县城的副科级，还包括乡镇的副科级人员。这些副科级人员大概有400名。400名副科级，竞争65个正科级，概率为16% 。意思是说， 100个副科级只有16个能提拔正科级，实际比例可能更少！
三、从科员提拔到正科级的概率。科员要晋升到正科级，必须先晋升到副科级。一个县城包括乡镇机关，科员不下于800名，我们以800名计算。800名科员，竞争400名副科级，概率为50%；再从副科级晋升正科级，概率变为16%*50%=8% 。
四、县乡机关正科级职务的平均年龄。按照不成文的规定，县乡这一级，提拔正科级的年龄不超过53岁。以我们地级市为例，县乡这一级，提拔正科级的平均年龄为47岁，在职正科级的年龄为53岁。因此， 45岁成为县乡一级的正科级，无论平均提拔年龄，还是平均在职年龄，都算是年轻的。
以上分析的数据仅仅供参考，事实上县里的科员，想要晋升到正科级，概率比8%还低，真正的概率不到5% 。
【游戏到底是不是“精神鸦片”？】我在乡镇工作11年期间，见过很多副科级公务员在副科级实职上兜兜转转3/4个乡镇，原地踏步10几年，甚至20来年，到退休还是副科级。不是他们素质不强，也不是他们工作不力，更不是他们不积极上进，而是机遇不好，综合外力支持不够。真是副科一辈子，心酸一辈子。

游戏到底是不是“精神鸦片”？

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