想要跳槽什么时候最好何时跳槽合适 _生活百科

1.忙到没时间成长职场，最大的误区，就是以为工作越忙就越能成长。但实际的真相是，废掉一个人最隐蔽的方式就是让他忙到没时间成长。
在公司，一直都是工作饱和的状态，下班回家的时间，也是过度加班到连吃饭都是抽空完成的。想要利用下班晚上的时间看会儿书，提升下自己，根本不可能实现。因为当你终于忙完当天的工作，有时间做自己的事情时，已是晚上1点钟。太忙的工作，不是成长，而是一种消耗。
2.人际关系紧张在公司，不受领导与同事的待见。无论自己工作做得好还是不好，都得不到领导与同事的认可。
在办公室，自己做事情，总是孤零零一个人。每天都害怕去公司，而且办公室里那种不友好的氛围，更阻碍了自身才能的发挥。一份工作而已，也许不该让自己承受这样的苦闷。
3.有能力却无处施展自己的能力很强，本想一展才华，无奈，受岗位限制，无法发挥自己的所学，伯乐难寻。
或者说，自己的能力，已经远超公司岗位所需，公司没有更高的岗位与待遇提供给你。

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4.工资低于行业平均水平如果自己的岗位工资，低于同城同岗位的平均水平。除了分析原因，不断提升自己的专业技能外，另一个需要做的或许就是看下其他公司的薪资。
如果，凭借自身的能力，可以为自己争取到更高的薪酬，和更好的发展平台，为什么一定要固守在原有岗位，而不去试一试呢？
5.一份工作，让自己失去了对美好生活的追求如果一份工作，消磨了自己的意志，让自己逐渐失去了对美好生活的向往，使自己慢慢变成了当初自己最讨厌的模样。或许，可以考虑换一个环境。
一个积极的办公环境，会督促人进步成长，一个不太好的环境，可能也会激发一个人内心深处的懒惰与负能量。或许换一个环境，生活就会柳暗花明。
无论怎样，都希望大家能好好工作，好好生活，关注自己的感受与成长。
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