建立企业理念即建立完善、合理的各项规章制度是企业文化建设的重要内容 。如员工行为、公共关系、服务行为、危机管理、人际关系等 。因此 , 想要做好企业文化建设 , 理念必须能认真落实 。这样也才能让员工的行为能够符合企业理念的要求 , 为往后的企业文化建设做铺垫 。
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