东南亚旅游|何时起，我们从五天八小时，变成了六天八小时? 东南亚旅游

据对《国际劳动组织》收集的各国法定工作时间梳理，本账号发现：
世界上绝大部分国家均实施“五天八小时”工作制，少数实施“六天八小时制” ，还有一些并没有规定具体的工作时间。

据OECD关于2020年度劳动时间的数据显示，在42个受统计国家中，最高为墨西哥的2124小时/年，最低为德国的1331小时。
据国家统计局数据， 2022年，我国企业就业人员，人均工作47.9小时/周，大约与“六天八小时”相当。

换算过来，我国企业就业人员的平均工作时间，远超过受统计的其他国家。而且，与同为制造业国家的德国，有着非常明显的区别。
另外，国家统计局有按月统计企业就业人员的平均工作时间，可以利用这组数据，观察我国企业的就业人员平均工作时间，是如何从法律规定的“五天八小时”变成了“六天八小时” 。
对过去五年（2018年至2022年）每月的企业就业人员平均工作时间进行统计，得到下图。

数据显示，自2018年7月以来，虽然工作时间持续在46小时左右运行，但最低也曾低至45小时/周，大约为“五天九小时” 。
在全国人民支援武汉的时候，还曾实现过全国人均40.2小时/周的工作时间，即传说的中“五天八小时” 。
在之后的一年间，似乎为了弥补这个月“五天八小时”欠下的时间，很长一段时期内都维持在46.8小时/周的高位。

【东南亚旅游|何时起，我们从五天八小时，变成了六天八小时?】随着从支援武汉走向支援全国，人均工作时间，最高峰曾达到48.6小时/周，大约为“六天八小时” 。
时间到了第三年，除了4月份上海地铁客运量降到5万人次/月，全国平均工作时间也随之降到了46.2小时。随后反弹，直到2022年年末，持续在47.9小时的高位。

随着社会经济的发展，城市或许让生活更美好。
但城市也让我们拥有了更多的工作时间，所谓“爱生活、爱工作”是也。

至于是否要维护“五天八小时”工作制，不同位置的人有不同的想法。
作为劳动者，本账号也从多个角度，分享过“降低劳动时间”的必要性。
社会发展的附带目标，是让我们用更少的工作时间，去享受人生，绝非用更多的工作时间，去赚一套房或一辆车。

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