关于旅游业的采访问题关于旅游业的采访问题及答案( 二 ) _{$tag}

1、不要独自一-人外出游泳，更不要到不摸底和不知水情或比较危险且宜发生溺水伤亡事故的地方去游泳。选择好的游泳场所，对场所的环境，如该水库、浴场是否卫生，水下是否平坦，有无暗礁、暗流、杂草，水域的深浅等情况要了解清楚。
2、必须要有组织并在老师或熟悉水性的人的带领下去游泳。以便互相照顾。如果集体组织外出游泳，下水前后都要清点人数、并指定救生员做安全保护。
3、要清楚自己的身体健康状况，平时四肢就容易抽筋者不宜参加游泳或不要到深水区游泳。要做好下水前的准备，先活动活动身体，如水温太低应先在浅水处用水淋洗身体，待适应水温后再下水游泳;镶有假牙的同学，应将假牙取下，以防呛水时假牙落入食管或气管。
4、对自己的水性要有自知之明，下水后不能逞能，不要贸然跳水和潜泳，更不能互相打闹，以免喝水和溺水。不要在急流和漩涡处游泳，更不要酒后游泳。
5、在游泳中如果突然觉得身体不舒服，如眩晕、恶心、心慌、气短等，要立即上岸休息或呼救。
6、在游泳中，若小腿或脚部抽筋，千万不要惊慌，可用力蹬腿或做跳跃动作，或用力按摩、拉扯抽筋部位，同时呼叫同伴救助。
7、在游泳中遇到溺水事故时，现场急救刻不容缓，心肺复苏最为重要。将溺水者救上岸后，要立即清除口腔、鼻咽腔的呕吐物和泥沙等杂物，保持呼吸通畅;应将其舌头拉出，以免后翻堵塞呼吸道;将溺水者的腹部垫高，使胸及头部下垂，或抱其双腿.将腹部放在急救者肩部，做走动或跳动"倒水"动作。恢复溺水者呼吸是急救成败的关键，应立即进行人工呼吸，可采取口对口或口对鼻的人工呼吸方式，在急救的同时应迅速送往医院救治。
六、关于采访大学生的问题？关于采访大学生的问题可分几种。
如果是新生，可以问这样几个问题：来自哪里、为什么选择了这所学校和这个专业、对大学校园的印象、与高中有什么不同、准备如何度过大学时光等。
如果是老生，可以问的问题有：这几年大学生活有什么收获、除了学习还参加了哪些活动、对未来的期待、对学弟学妹们有什么建议等。
七、关于环境问题的采访英文？关于环境问题英语对话1
well,no one could survive without water.but you see pollution has been making more and more water unable for drinking.
yeah.water pollution has for a long time been a major concern among the environmental issues.
but what are the sources of water pollution?
they could generally be divided into two categories: direct and indirect contaminant sources.
well,direct ones are pollution directly from factories,refineries,waste treatment plants etc.,aren’t they?
yeah.they are emitted directly into urban water supplies.
【关于旅游业的采访问题关于旅游业的采访问题及答案】but what about the indirect ones?
indirect sources include contaminants that enter the water supply from soils or groundwater systems and from the atmosphere via rainwater.
i see.for the sake of us all,we should be an active participator in the prevention of it.
sure.it’s an issue asking for everyone’s participation.
关于环境问题英语对话2
awhat did you do over the weekend?
这个周末你都干什么了?
bi went a global warming rally in london. it was fantastic to be
八、关于自强不息的采访问题？您是一个，大家公认的自强不息的人，您，孜孜不倦的学习，努力提高自己的理论知识水平，您，兢兢业业一丝不苟的工作，肯吃苦不怕累，顽强拼搏，奋战在生产第一线，请问：是什么信念支持您，使您能几十年如一日的，努力的学习和工作。
您这么辛苦，有没有感到劳累？您的爱人支持您，这样辛苦的工作吗？
九、关于领导力的采访问题？领导力是集体的凝聚力，要想总有领导力需要从几个方面去考察一个人的能力：
一目标是什么？
二任用什么样的人去做？
三每个被任用的人都有什么优点或者缺点，怎么去发挥优势，弥补不足。领导力是一个集体的凝聚力，所以目标要明确，要会任用人才而不能搞人情关系。所以从这几个方面去拜访。
十、关于采访做饭可以问哪些问题？开场白要和店长凑熟悉，语气要自然感觉就和自己朋友说话一样！
你好，我是XX报社的采访人员XXX，今天来咱们XX餐饮店做个专访，让广大消费者了解一下XXX食品店的成功秘诀~~（店长肯定会和你客套一些，然后你就可以直接提问了）1.您能给我们简单介绍一下XX食品店吗？2.当初店铺起步肯定很艰难，您是怎么度过的呢？3.XX食品店，您当时为什么会给店铺起这样一个名字呢？4.看到XX餐饮店这么繁荣，你能和我们分享下成功的秘籍吗？5作为餐饮店，你们最注重什么？6.餐饮店未来有什么规划？最后您给广大消费者送出点祝福吧

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