“林区职工体验生态产业发展成效”是民生项目清单的重要一项,自2021年8月17日起,林区在岗职工可游览毕拉河、阿里河、莫尔道嘎、根河等地的林区自营景区,享受每年免一次门票的政策。
截至2021年底,林区在岗职工到毕拉河、阿里河林区等异地游览景区240人,在岗职工和民众游览当地林区自营景区近千人。
徐蕊至今对这场特别的旅行记忆犹新,她说:“对我来说,这不仅是一次旅行,更是一场心灵的洗礼。浩瀚林海中,林业职工以林为家,护林者几十年如一日,守护建设一方绿色,却很少有机会尽览它的全貌。”
“每年能有这样一次旅行,极大满足了我们对感受美好生活的追求,也激励着我为追逐梦想不懈努力。”徐蕊如是感慨。
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图为阿尔山森工公司职工健身中心。 包琪萨拉桂 摄
护林人的幸福是“唯一标准”
2021年,内蒙古森工集团分3批招聘各类人才总计578人。新入职大学生中有部分家在外地,吃饭问题怎么解决?住宿问题怎么办?
森工集团成立职工食堂,出资补贴员工餐费,员工一日三餐仅花费13元;同时装修了25户大学生宿舍,新入职的大学生在大兴安岭寒冷的冬天到来前,搬进了温暖的“新家”。
各基层单位根据本单位的具体情况,或是以福利价格分楼房、或是把从前的职工宿舍装修一新,让新入职的大学生踏踏实实在林区“安家”。
“太感谢了,这真是‘及时雨’呀,我正愁资金没着落呢!”
“合同已经签完了,贷款下个星期就会打到您的工资卡里,希望您好好利用这笔资金,管理你的芍药地,争取取得更好的收益。”
绰源森工公司育林林场中草药种植户巴根终于拿到这笔贷款,激动坏了。
为了让职工们更方便、少跑路,绰源森工公司主动联系职工种植户签订借款合同,将扶持职工发展家庭经济小额无息贷款亲自送到正处于生产、防火忙季的一线职工手中,及时解决职工的资金难题。
2021年,绰源森工公司进一步加大扶持力度,特别是向承包退耕还林地块发展倾斜。
“我不仅学到了栽培技术,还有人帮忙联系销路。家里也看好中药材的种植,我种药材的干劲儿是越来越足了。”王子斌看着自家栽种的发了芽的白芍笑着说道。
内蒙古森工集团共为林区15个单位审核发放2021年度家庭经济无息贷款511万元,各单位配套资金557万元、工会配套18万元,扶持了678户职工发展家庭经济。
建设健身运动场馆;确保参互职工医疗互助补助金及时支付;完成“解决林场出行难”项目……
内蒙古森工集团坚持“民众满意不满意、高兴不高兴、答应不答应”这“唯一标准”,使内蒙古大兴安岭护林人的获得感、幸福感持续提升。(完)
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